どんな違いがあるの？
という方に向けて、この記事では以下のことを紹介します！
- 労働三法と労働三権についての説明
それでは見ていきましょう！
労働三法とは
労働三法とは、労働者を守るための法律です！
以下が労働三法の3つです！
労働三法の3つ
- 労働基準法
- 労働組合法
- 労働関係調整法
労働基準法は、労働時間や賃金の規定など、さまざまな労働条件についての基準が書かれている法律です！
労働組合法とは、労働者が労働組合を作ることを保障する法律です！
労働関係調整法とは、労働者が良い環境で労働をし、ストライキを未然に防ぐための法律です！
労働三権とは
労働三権とは、労働者に与えられている権利です！
以下が労働三権の3つです！
労働三権の3つ
- 団結権
- 団体交渉権
- 団体行動権
団結権は、労働者が労働組合を作ることができる権利です！
団体交渉権とは、労働組合が労働条件などの交渉をできる権利です！
団体行動権とは、ストライキを起こすことができる権利です！
労働三法と労働三権って何？